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恒通企业(图)-天津人事代理外包-天津人事代理

天津恒通企业管理服务有限公司

经营模式:生产加工

地址:天津市武清区慧翔大厦京津公路东50米 801室

主营:劳务派遣,劳务外包,保安保洁

业务热线:022-81329999

  • 产品详情
  • 联系方式
  • 产品品牌:恒通企业
    供货总量:不限
    价格说明:议定
    包装说明:不限
    物流说明:货运及物流
    交货说明:按订单
    有效期至:长期有效
    天津劳务派遣,天津保安保洁,天津劳务外包

    时刻关注上游

    我们需要搭上一艘开足马力的大船。

    那问题来了,大船在哪里?碰运气么?

    这就需要你持续的关注上业的动态讯息。

    你连你客户近的动态讯息都不知道,要怎样选择?谁接了新的订单?哪款产品大卖或即将大卖?

    那大卖就会有订单啊,有订单就需要人来做啊。

    那我就要给这个劳务研究所拉票了,提供行业相关讯息给大家,省去了大量时间和精力。

    离得近的,苹果发布会明显的有转型软体服务的意思(其实苹果的软体服务营收已经很高了)

    而逐渐的淡出失去优势硬件市场。

    明智的选择。

    而就在此时,华为正在式的崛起,P30也在近期横空出世。

    很明显的,在面板和代工企业受到苹果砍单影响后,大家都想拿到华为的订单。

    那么试想,那么这时候做做华为供应商的人力生意,是不是搭上了大船呢?








    劳务分包与转包的区别:

    (1)对象不同。转包的对象是工程或分部分项的工程;而劳务分包仅指向工程中的劳务。在转包的情况下,转包人是将承包的全部建设工程任务转让给转承包人,包括建设工程任务中的经济技术责任,管理责任及劳务作业任务。

    而劳务分包的情况下,劳务作业发包人仅将其承包建设工程任务中的劳务作业任务分包给劳务作业承包人。

    (2)合同效力不同。转包属于法律法规所明确禁止的无效行为;而劳务分包属合法行为,法律对劳务分包并不禁止。如前文所述《解释》第七条明确规定依法进行的劳务分包合法有效,不同于转包,只要认定为转包行为均无效。

    (3)法律后果不同。转包的双方对因此造成的质量或其它问题要对发包人承担连带责任;劳务分包双方互相按合同承担相应责任,并不共同向发包人承担连带责任。

    劳务外包的好处

    1.管理规范,提高用工安全。一方面,本公司负责托管人员的相关事务,并向其提供有关劳动方面的咨询,帮助维护其合法权益不受侵害。另一方面,本公司为企业提供相关政策的咨询并给出合理化建议,可以有效为企业规避用工风险。

    2.成本低廉,提高企业效益。通过外包,可以为企业节省大量办公费用,降低企业软硬件资源支出,免去企业管理者相关人事管理流程中大量机械重复性的工作,使管理者能投入到其它能使企业有效增值的管理活动中。

    3.服务,提高员工工作热情。本公司为托管人员办理一切人事代理手续,免除了员工的,使其全身心投入到工作中,对企业的责任心增强,更具工作热情。

    4.降低用人风险。与劳务派遣相比,用人单位(发包方)不用承担连带责任。

    王经理先生

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